В Красноярском крае продолжается реализация программы по трудоустройству участников специальной военной операции и членов их семей. Работодатели региона, взаимодействуя с краевой службой занятости, резервируют подходящие вакансии, учитывая профессиональные навыки и опыт соискателей. Об этом сообщает пресс-служба правительства региона.

На данный момент подписано 224 соглашения на резервирование почти 600 рабочих мест. Эти позиции станут доступны для демобилизованных граждан и их родственников в первую очередь. В числе заинтересованных — предприятия атомной энергетики, нефтегазовой отрасли, энергетического комплекса, бюджетные учреждения и силовые структуры.

Резерв формируется не только из уже существующих вакансий, но и из новых рабочих мест, которые будут созданы или выделены специально для участников СВО. Это позволяет обеспечить не просто временное трудоустройство, а полноценную профессиональную адаптацию бывших военнослужащих в гражданской жизни.

«Наша задача — помочь участникам СВО как можно быстрее интегрироваться в мирную жизнь через трудовую реабилитацию. Мы подбираем такие должности, которые соответствуют образованию, уровню подготовки и состоянию здоровья граждан. При необходимости организуем дополнительное обучение, чтобы восстановить утраченные навыки или освоить новую профессию», — сообщил руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края Виктор Новиков.

Инициатива реализуется в рамках комплексной программы «Защитники Отечества», о которой заявил губернатор региона Михаил Котюков в ходе прямой линии с жителями края. Для участия в программе работодателям достаточно определить подходящие виды деятельности и количество рабочих мест, а все организационные вопросы берёт на себя служба занятости.

Такой подход позволяет создать условия для профессиональной самореализации ветеранов СВО и обеспечить стабильность их семей, одновременно укрепляя экономический и трудовой потенциал региона.